南京水利科学研究院拟招聘5名非事业编制工作人员从事相关科研助理岗位工作，详见正文！
为进一步贯彻落实科技部等六部委《关于鼓励科研项目开发科研助理岗位吸纳高校毕业生就业的通知》(国科发资〔2020〕132号)精神，鼓励研究所主动积极开发科研助理岗位吸纳高校毕业生就业，南京水利科学研究院拟招聘5名非事业编制工作人员从事相关科研助理岗位工作，具体实际的要求如下：
1.具有硕士研究生及以上学历，水文与水资源类、环境科学与工程类、地理学类、资源与环境类、土木水利类、港口航道类;
2.具有较扎实的专业基础知识，成绩优良，熟悉计算机操作，同等条件下，具有水文模型开发及应用、水资源论证与规划、节水、水环境处理等工作经历者优先;
3.遵纪守法，品行端正，身体健康，爱岗敬业，吃苦耐劳，有较强的事业心和责任心，有较好团结协作精神和良好的沟通能力。
1.具有大学本科及以上学历，水利工程类、计算机科学与技术类、机械工程类;
2.具有较扎实的专业基础知识，成绩优良，熟悉计算机操作，同等条件下，具有水利工程安全监测、水利信息化、工程建设项目管理工作经历者优先;
3.遵纪守法，品行端正，身体健康，爱岗敬业，吃苦耐劳，有较强的事业心和责任心，有较好团结协作精神和良好的沟通能力。
每人限报一个岗位，有意者请填写《报名表》，并于2024年9月18日前将《报名表》与自荐材料寄往南京水利科学研究院人事处，或将报名材料电子版发至，不接受现场报名。
自荐材料请附身份证、学习成绩单、获奖证书、英语水平等级证书、计算机等级证书、发表论文等复印件以及联系方式和证明本人能力的其他材料。
应届毕业生请提供教育部门统一印制的《毕业生双向选择就业推荐表》复印件。(请压缩为一个PDF文件)
根据岗位招聘条件，对应聘人员提供的自荐材料来资格审核，对通过资格审核参加面试的人员，用人部门视情况组织并且开展面试。
面试结束后，按面试成绩，择优确定体检人员，体检合格后办理相关聘用手续，签订劳动合同(首次聘期1年)，按照单位规定明确相关待遇。
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南京市生态环境保护宣传教育中心现面向社会公开招聘编外人员1名，2024年9月9日17：00截止。
南京市雨花台区市场监督管理局现面向社会公开招聘编外人员3名，从事雨花台区市场监督管理局的市场监督辅助工作。
南京水利科学研究院拟招聘3名非事业编制工作人员从事相关科研助理岗位工作，详见正文！
南京市雨花台区卫生健康委员会所属部分事业单位现面向社会公开招聘编外人员12名，从事院前急救辅助工作。
比亚迪第十四事业部南京工业园位于南京市溧水区经济开发区滨淮大道99号，目前正在招聘，。
南京市雨花台烈士陵园管理局面向社会公开招聘2名编内高层次人才，报名有效期截至2024年10月31日。
比亚迪第十四事业部南京工业园位于南京市溧水区经济开发区滨淮大道99号，目前正在招聘，。
中国科学院南京天文光学技术研究所现面向应届毕业生和社会人员公开招聘专业人才，详见正文！
南京江北新区盘城街道社区卫生服务中心挂号室发布了收费员招聘公告，报名时间为2024年8月29日—2024年9月6日。
南京年年都会有很多事业单位的招聘信息，南京最新的事业单位招聘信息也将不断发布，详见正文。
南京年年都会有很多事业单位的招聘信息，南京最新的事业单位招聘信息也将不断发布，详见正文。
农业农村部南京农业机械化研究所事业编岗位招聘6人，2024年9月27日截止报名。
【导语】：南京水利科学研究院拟招聘5名非事业编制工作人员从事相关科研助理岗位工作，详见正文！
为进一步贯彻落实科技部等六部委《关于鼓励科研项目开发科研助理岗位吸纳高校毕业生就业的通知》(国科发资〔2020〕132号)精神，鼓励研究所主动积极开发科研助理岗位吸纳高校毕业生就业，南京水利科学研究院拟招聘5名非事业编制工作人员从事相关科研助理岗位工作，具体实际的要求如下：
1.具有硕士研究生及以上学历，水文与水资源类、环境科学与工程类、地理学类、资源与环境类、土木水利类、港口航道类;
2.具有较扎实的专业基础知识，成绩优良，熟悉计算机操作，同等条件下，具有水文模型开发及应用、水资源论证与规划、节水、水环境处理等工作经历者优先;
3.遵纪守法，品行端正，身体健康，爱岗敬业，吃苦耐劳，有较强的事业心和责任心，有较好团结协作精神和良好的沟通能力。
1.具有大学本科及以上学历，水利工程类、计算机科学与技术类、机械工程类;
2.具有较扎实的专业基础知识，成绩优良，熟悉计算机操作，同等条件下，具有水利工程安全监测、水利信息化、工程建设项目管理工作经历者优先;
3.遵纪守法，品行端正，身体健康，爱岗敬业，吃苦耐劳，有较强的事业心和责任心，有较好团结协作精神和良好的沟通能力。
每人限报一个岗位，有意者请填写《报名表》，并于2024年9月18日前将《报名表》与自荐材料寄往南京水利科学研究院人事处，或将报名材料电子版发至，不接受现场报名。
自荐材料请附身份证、学习成绩单、获奖证书、英语水平等级证书、计算机等级证书、发表论文等复印件以及联系方式和证明本人能力的其他材料。
应届毕业生请提供教育部门统一印制的《毕业生双向选择就业推荐表》复印件。(请压缩为一个PDF文件)
根据岗位招聘条件，对应聘人员提供的自荐材料来资格审核，对通过资格审核参加面试的人员，用人部门视情况组织并且开展面试。
面试结束后，按面试成绩，择优确定体检人员，体检合格后办理相关聘用手续，签订劳动合同(首次聘期1年)，按照单位规定明确相关待遇。